Karriere-Coaching

Die Juristin, Beraterin und Coach Dr. Geertje Tutschka erläutert im Interview, warum Coaching-Know-how die juristische Fachausbildung sinnvoll ergänzen kann.

Mit dem Tool kann lösungsorientiert eine Perspektive zur Potenzialentfaltung und Karriereentwicklung geschaffen werden.

Wie kann Coaching Führungskräfte darin unterstützen, einen authentischen Personal Brand zu entwickeln?

Welche Rolle kann Coaching im Trennungsmanagement von Unternehmen spielen?

Was kann Coaching im Bewerbungs- und Recruitment-Prozess leisten – sowohl aufseiten der Bewerber als auch der Personalabteilung?

Das Coaching-Tool unterstützt Klienten darin, die persönlichen Lebensziele zu identifizieren bzw. zu hinterfragen und deren Integration in den Alltag zu überprüfen.

Bei der Eignungsberatung für den Lehrerberuf wird das Konzept des Blended-Coachings eingesetzt, wie dieser Praxisbericht aufzeigt.

Das kybernetische Dreieck dient als Coaching-Tool und Fundament für das Werte-Coaching.

Karriereberatung – wie Job-Coaches Langzeitarbeitslose bei der Integration in den Arbeitsmarkt unterstützen können.