19.11.2020
SAP ist der Gewinner des diesjährigen Prism Awards der ICF-D. Mit dem von Dr. Geertje Tutschka geleiteten Award, der in diesem Jahr zum dritten Mal vergeben wurde, hat es sich der Verband zum Ziel gesetzt, „besondere“ Coaching-Angebote in Unternehmen und Organisationen zu ehren. Die „verantwortungsvolle Arbeit der involvierten Personalentwickler“ solle ebenso gewürdigt werden wie die Unternehmen und ihre Coaching-Kultur, schreibt die ICF-D.
Über die Preisvergabe entschied eine Fach-Jury, die sich aus Wissenschaftlern, Award-Gewinnern der letzten Jahre, Personalverantwortlichen sowie Coaches und Coaching-Weiterbildungsexperten zusammensetzte. Die Entscheidung sei zugunsten des Coaching-Programms von SAP ausgefallen, „weil es mit einem jungen dynamischen Team seit Jahren Offenheit für Innovation und Wachstumsbereitschaft im Unternehmen“ lebe und sich für ein „Empowerment der Mitarbeiter“ einsetzte, erklärt die ICF-D. Die Award-Verleihung erfolgte im Rahmen des ICF-Coachingtags, der vom 12. bis 13. November 2020 virtuell durchgeführt wurde. (de)
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