Change Congress 2016: Erfolgsfaktoren agiler Unternehmen
14.10.2016
„Überall auf der Welt sind Unternehmen in Bewegung. Firmen, Konzerne und Branchen erleben ständige Auf- und Umbrüche – Veränderung ist zum Dauerzustand geworden“, schreiben die Macher des Change Congress 2016, der am 7. und 8. November in Düsseldorf stattfinden wird. So gehöre die Veränderungsfähigkeit von Unternehmen und Mitarbeitern längst zu den entscheidenden Management-Themen. Das Themenspektrum des von den Handelsblatt Fachmedien ausgerichteten Kongresses reicht von innovativen Arbeits- und Führungsmodellen über agile Organisationsprozesse bis hin zu modernen Bürokonzepten, kündigen die Organisatoren an. Hierbei immer im Blick: die Erfolgsfaktoren „beweglicher“ Unternehmen. Teilnehmer dürfen u.a. folgende Best-Practice-Berichte erwarten:
- Change-Journey bei RWE – Wie eine nachhaltige Veränderung der Führungskultur gelingen kann. Andrea Kahlenberg, innogy Consulting GmbH
- New Work@Google – Digitale Arbeitsweise und Kultur als Schlüssel zur Innovation. Klaus-Peter Fett, Google
- Changing Minds – New working worlds at SoundCloud. Emily Lannon, SoundCloud
(de)
Informationen: www.change-congress.de
Weitere coaching-relevante Veranstaltungen:
Kongresse, Tagungen, Messen: Weitere interessante Veranstaltungen für Coaches und Coaching-Interessierte finden Sie in unserer fortlaufend aktualisierten Rubrik Coach-Jahr.