12.09.2011
Ein guter Coach verbindet im Idealfall Kenntnisse der Human-, Gesellschafts- und Wirtschaftswissenschaften mit fundiertem Know-how aus der Beratung. „Auf diese Weise kann er die Prozesse und Strukturen von Führungsebenen analysieren, ziel- und lösungsorientiert denken, argumentieren und arbeiten“, so Coach Christopher Rauen im Hamburger Abendblatt. Anforderungen an eine Coach-Ausbildung, Methoden, Ablauf und Ziele eines Coachings sowie Buchtipps werden von der Autorin Hedda Möller präsentiert. (tw)
Weitere Informationen:
www.abendblatt.de/wirtschaft/karriere/article2020463/Helfer-in-der-Not.html