Anke Sommer, Begründerin der SOMMER-Methode, ist Inhaberin des INSTITUT SOMMER. Seit 27 Jahren beschäftigt sie sich mit Konfliktmanagement in Krisenumfeldern und der Führung von Prozessen mit diversen kulturellen Hintergründen und begleitet seit 15 Jahren Führungskräfte, Verantwortungsträger, Change-Management-Prozesse und berät Unternehmen in Strategie- und Managementfragen. Einen Teil ihrer Expertise hat sie im Handbuch „Schlachtfeld Arbeitsplatz“ veröffentlicht.
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